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この老舗に学べ！「100年続く店」の人の育て方
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商品の詳細
- Amazon.co.jp ランキング: #331264 / 本
- 発売日: 2004-09-18
- 版型: 単行本
- 222 ページ
エディターレビュー
内容（「BOOK」データベースより）
100年、200年と続く老舗にはマニュアルを超えた教育がある!「老舗」の人材育成、人材活用、教育を徹底取材。いまこそ「古き良き時代の経営スタイル」に学べ。
内容（「MARC」データベースより）
100年、200年と続く老舗にはマニュアルを超えた教育がある。人材育成、人材活用、教育を徹底取材。教育研修のプロが見た家業が潰れない本当の理由。いまこそ「古き良き時代の経営スタイル」に学べ!
著者略歴 (「BOOK著者紹介情報」より)
平松 陽一
玉川大学工学部経営工学科卒業後、組織コンサルティング活動(会社経営研究所)を経て、1983年IMコンサルタント代表となる。現在、経営コンサルタントとして、指導業務、教育、講演を行っている。コンサルティング活動の傍ら、企業内にはいり、管理職を兼務。人材育成を中心に直接指導し、同行営業で多くの成果を上げている(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
